Показать сокращенную информацию
Процесс набора и отбора кадров и его влияние на развитие кадрового потенциала организаций потребительской кооперации
| dc.contributor.author | Ежель, О.В. | |
| dc.contributor.author | Кулажинская, П.О. | |
| dc.date.accessioned | 2016-05-27T09:50:12Z | |
| dc.date.available | 2016-05-27T09:50:12Z | |
| dc.date.issued | 2015 | |
| dc.identifier.citation | Ежель, О. В. Процесс набора и отбора кадров и его влияние на развитие кадрового потенциала организаций потребительской кооперации / О. В. Ежель, О. П. Кулажинская // Молодежь для науки и кооперации: разработки и перспективы : сборник научных статей IV международного форума молодых ученых, Гомель — Милоград, 13—15 мая 2015 г. / Белкоопсоюз, Белорусский торгово-экономический университет потребительской кооперации ; под науч. ред. Н. А. Снытковой. - Гомель, 2015. - С. 10—13. | ru_RU |
| dc.identifier.uri | http://lib.i-bteu.by/handle/22092014/1912 | |
| dc.description.abstract | В статье проведен анализ процесса набора и отбора кадров и его влияния на кадровый потенциал организации потребительской кооперации, а также предложены пути повышения их эффективности. | ru_RU |
| dc.language.iso | ru | ru_RU |
| dc.publisher | Гомель : БТЭУ | ru_RU |
| dc.subject | Кадровый потенциал | ru_RU |
| dc.subject | Кадры потребительской кооперации | ru_RU |
| dc.title | Процесс набора и отбора кадров и его влияние на развитие кадрового потенциала организаций потребительской кооперации | ru_RU |
| dc.type | Статья | ru_RU |
| dc.identifier.lbc | 65.422.8-640 | ru_RU |
