Повышение эффективности управления персоналом организации в условиях инновационной экономики
Библиографическое описаниe
Шишков, Р. А. Повышение эффективности управления персоналом организации в условиях инновационной экономики / Р. А. Шишков // Молодежь для науки и бизнеса: разработки и перспективы : сборник научных статей III международного форума молодых ученых, посвященного 50-летию Белорусского торгово-экономического университета потребительской кооперации, Гомель — Милоград, 21—23 мая 2014 г. / Белкоопсоюз, Белорусский торгово-экономический университет потребительской кооперации ; под. науч. ред. Н. А. Снытковой. - Гомель, 2014. - С. 209—211.
Аннотация
В условиях инновационной экономики особое значение приобретают пути повышения эффективности управления персоналом. Вопросы обоснования необходимой численности персонала, формирования эффективной системы подбора, найма и расстановки кадров, обеспечения их занятости с учетом интересов производства и самого работника, создания системы вознаграждения за труд по его мотивации, учета индивидуальных проблем работников, улучшения их бытовых условий и отдыха весьма актуальны в современных условиях хозяйствования. Повышение интереса к человеческому фактору обусловило разработку теории и практики эффективного управления персоналом.