Поиск
Показано записей 51-57 из 57
Современные тенденции в управленческом учете накладных расходов
(Гомель : БТЭУ, 2014)
В статье показаны тенденции развития управленческого учета накладных расходов. Приведены причины использования расчетных ставок накладных расходов и методы их расчета. Аргументирована возможность использования в управленческом ...
Эффективность труда работников торговли Гомельского ОПС
(Гомель : БТЭУ, 2014)
В статье предложено определение эффективности труда, приведен анализ основных показателей эффективности труда работников торговли Гомельского облпотребсоюза.
Система менеджмента качества — фактор повышения конкурентоспособности университета
(Гомель : БТЭУ, 2014)
В европейских странах в условиях возрастающей конкуренции на рынке образовательных услуг в настоящее время преобладает тенденция смещения оценки качества образования из сферы внешнего контроля и мониторинга (систематического ...
Миграционный климат страны в контексте системного подхода к регулированию перемещений населения
(Гомель : БТЭУ, 2014)
Статья посвящена теоретико-методологическим аспектам регулирования территориальных перемещений населения, что обусловлено актуализацией данных вопросов в связи возрастающей социальной, экономической и демографической ...
Особенности логистического обслуживания различных товарных групп в транспортно-складском секторе
(Гомель : БТЭУ, 2014)
В данной статье речь идет об оказании логистических услуг в сфере обращения. Выделяются и описываются характерные особенности работы с клиентом логистического оператора в зависимости от их товарной специали-
зации. ...
Методика интегральной оценки кадрового потенциала организации
(Гомель : БТЭУ, 2014)
В статье рассматриваются методики количественной и интегральной оценки кадрового потенциала организации. Для количественной оценки кадрового потенциала выбраны такие факторы, как среднесписочная численность работников, ...
Активные методы обучения как составляющая инновационной подготовки товароведов
(Гомель : БТЭУ, 2014)
В статье рассматриваются инновационные подходы к подготовке специалистов высшей квалификации, владеющих приемами и методами рыночного управления персоналом и организацией в целом.