Управление конфликтами и стрессами как фактор стабилизации трудового коллектива
Citation
Зеленок, Ю. А. Управление конфликтами и стрессами как фактор стабилизации трудового коллектива / Ю. А. Зеленюк ; науч. рук. Т. М. Тишковская. – Текст : электронный // Актуальные проблемы мировой экономики и менеджмента : материалы Международной интернет-конференции студентов и магистрантов, Гомель, 19 декабря 2025 г. : научное электронное текстовое издание / Белкоопсоюз, Белорусский торгово-экономический университет потребительской кооперации ; под науч. ред. М. В. Тимошенко ; редкол.: Е. П. Багрянцева [и др.]. – Гомель, 2025. – С. 119–120. – Библиография: 6 назв.
Abstract
В статье обосновывается необходимость комплексного подхода к предупреждению, диагностике и коррекции конфликтных и стрессовых ситуаций, что способствует устойчивости организационной системы, повышению производительности и улучшению психологического климата.